Aide à la formation à l'entreprise

Fiches-infos Sigles
Action de formation préalable au recrutement (Pôle emploi)
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Faciliter la réinsertion professionnelle d'un demandeur d'emploi en accordant une aide à l'entreprise qui met en place une formation avant embauche à l'issue de cette action.
AFPR
Actions préparatoires au recrutement
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Mesure supprimée. Mesure de l'Etat permettant de proposer à un chômeur non indemnisé en ARE une formation d'au maximum 450 heures pendant trois mois dans une entreprise qui s'engage à l'embaucher à l'issue de cette formation.
APR
Aide au conseil aux PME pour l'élaboration de plan de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Fiche : Activée
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Dispositif d'aide au conseil des entreprises, notamment les PME, qui prévoit la signature de conventions ayant pour objectif, tout à la fois, de les aider à s'engager dans l'élaboration d'un plan de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), par la prise en charge d'une partie des coûts externes de la prestation de conseil effectué par un consultant.
GPEC
Aide au financement des formations d'ingénieurs en partenariat (ex NFI)
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Aide de l’État aux entreprises destinée à accompagner la mise en œuvre d’une formation d’ingénieur pour des salariés de niveau BAC+2 et justifiant de 5 ans d’expérience. L'aide financière se mobilise actuellement via le dispositif Objectif "Cadre".
Contrat d'apprentissage (secteur privé)
Fiche : Activée
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Contrat à durée déterminée de type particulier d'une durée de 1 à 3 ans, prévoyant une formation alternant, périodes en organisme de formation centre de formation pour apprentis (CFA), section d'apprentissage, unités de formation en apprentissage (UFA) et périodes en entreprise pour les jeunes de 16 à 25 ans inclus. Il prévoit une rémunération en pourcentage du SMIC pour l'apprenti, et des aides à l'employeur : aide à l'embauche, indemnité compensatrice forfaitaire, exonération de charges sociales…
Différentes mesures on été prises avec pour objectifs de moderniser et d'ouvrir plus largement l'apprentissage
Contrat de professionnalisation
Fiche : Activée
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Le contrat de professionnalisation s'adresse d'une part aux jeunes de moins de 26 ans sans qualification professionnelle ou souhaitant compléter leur formation initiale, et d'autre part aux demandeurs d'emploi de 26 ans et plus ainsi qu'aux bénéficiaires de certaines allocations ou contrat aidé.
Le contrat est conclu pour une durée de 6 à 12 mois. Il est rémunéré à hauteur de 55 % du Smic pour les jeunes de moins de 21 ans, 70 % pour ceux de 21-25 ans, et au minimum le Smic pour les 26 ans et plus.
 

Convention de formation et d'adaptation professionnelle du Fonds national de l'emploi
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Aide publique de l’Etat destinée à accompagner les entreprises confrontées à un effort exceptionnel de formation lié à l’évolution des techniques ou à l’organisation du travail (mesure préventive de licenciements).
FNE
Convention de recherche pour les techniciens supérieurs
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Un Cortechs est une convention de formation par la recherche pour les techniciens supérieurs dans une PME-PMI. Un contrat de travail à durée déterminée d'au moins 12 mois ou à durée indéterminée doit être passé entre l'entreprise et l'étudiant ainsi qu'une convention de stage liant le technicien, l'entreprise et le centre de formation. Une subvention est accordée à l'entreprise pour couvrir une partie du salaire de l'étudiant.
CORTECHS
Convention industrielle de formation par la recherche
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Aide de l'Etat, accordée à une entreprise pendant 3 ans, et destinée à renforcer ses capacités technologiques en faisant réaliser un programme de recherche et développement par un jeune chercheur.
CIFRE
Convention pour le diplôme de recherche technologique
Fiche : Activée
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Dispositif permettant à des jeunes diplômés d'Institut universitaire professionnalisé, ou des élèves ingénieurs en dernière année d'étude, de préparer un diplôme de recherche technologique (DRT) en entreprise tout en menant un programme de recherche et développement en liaison avec une équipe de recherche extérieure à l'entreprise. Un contrat de travail à durée déterminée (12 à 18 mois) ou à durée indéterminée doit être passé entre l'entreprise et l'étudiant.
Dans ce cadre l'Etat peut accorder une subvention à l'entreprise (plafonnée) pour couvrir une partie des dépenses liées aux salaire et charges de l'étudiant.
DRT
Engagement de développement de la formation
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Aide publique de l’Etat destinée à accompagner les entreprises qui font face à une augmentation sensible du financement de la formation de leurs salariés dans le cadre du plan de formation. Convention souvent négociée au niveau de la branche professionnelle.
EDDF
Engagement de développement de l'emploi et des compétences
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Convention signée entre l'Etat et des organisations professionnelles de branche ou des organisations interprofessionnelles et visant à anticiper et accompagner l'évolution des emplois et des qualifications des salariés par l’apport d’une aide technique et financière.
EDEC
Fonds régional d'intervention de la formation en entreprise (Lorraine)
Fiche : Activée
Portée géographique : Lorraine

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Mesure régionale Lorraine.
Dispositif du Conseil régional permettant d'attribuer aux entreprises lorraines une aide financière au développement de leur plan de formation.
FRIFE
Préparation opérationnelle à l'emploi
Fiche : Activée
Portée géographique : National

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Mesure visant à favoriser l'insertion professionnelle de demandeur d'emploi par le financement d'une formation visant l'acquisition de compétences necessaires pour occuper un emploi correspondant à une offre deposée à Pôle Emploi.
POE